Startseite   |  Site map   |  A-Z artikel   |  Artikel einreichen   |   Kontakt   |  
  


wirtschaft artikel (Interpretation und charakterisierung)

Die fünf "s" des tpm



Die fünf "S" des TPM resultieren aus der japanischen Kultur, in der Ordnung und Disziplin eine wichtige Rolle spielen. Es sind Verhaltensgrundsätze für den täglichen Umgang am Arbeitsplatz :
Seiri (Organisation): Entfernen und Zurücklegen nicht benötigter Gegenstände
Seiton (Ordnung): Unnötiges Suchen durch entsprechende Vorbereitung und Gestaltung des Arbeitsumgebung vermeiden
Seiso (Reinheit): Darlegen und Beheben von Fehlern und Abweichungen an Maschinen, Werkzeugen etc.
Seiketsu (Reinlichkeit): Einen sauberen, rostfreien und unbelasteten Arbeitsplatz schaffen und erhalten
Shitsuke (Disziplin): Immer die Regeln befolgen!

 
 

Datenschutz
Top Themen / Analyse
indicator Deportation
indicator Karl Marx -
indicator Der Verfassungskonvent in Herrenchiemsee
indicator Gründe für die Globalisierung
indicator Kriterien zur Abgrenzung von Wirtschaftsblöcken
indicator Definition des Begriffs Ausländer"
indicator Die Anschläge des 11. September 2001
indicator Wie verändern sich die Unternehmen, die an Fusionen beteiligt sind?
indicator Konservierung
indicator Einführung in die österreichische Versicherungswirtschaft


Datenschutz
Zum selben thema
icon Buchführung
icon Kont
icon Arbeitslosigkeit
icon Handel
icon Ökonomie
icon Kosten
icon Rationalisierung
icon Umsatzsteuer
icon Steuern
icon Aktien
icon Kredit
icon Lohn
icon Euro
icon Bildung
icon Tarifrecht
icon Wettbewerb
icon Dividende
icon Vertrieb
icon Verpflichtungen
icon Sicherheit
icon Management
icon Gesellschaften
icon Inventur
icon Bank
icon Vollmachten
icon Marktforschung
icon Umstellung
icon Preis
icon Kaufvertrag
icon Globalisierung
icon Kapitalismus
icon Anleihen
icon Finanz
icon Regierung
icon Börse
icon Verhandlungen
icon Inflation
icon Versicherung
icon Zielgruppen
icon Valuten
icon Karte
icon Förderungen
icon Kalkulation
icon Politik
A-Z wirtschaft artikel:
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z #

Copyright © 2008 - : ARTIKEL32 | Alle rechte vorbehalten.
Vervielfältigung im Ganzen oder teilweise das Material auf dieser Website gegen das Urheberrecht und wird bestraft, nach dem Gesetz.
dsolution